KI für Betriebsräte: Rechte, Risiken und Mitbestimmung
Mitbestimmung bei KI, Algorithmus-Management und Leistungsdaten: Was Du verlangen darfst und wie Du es durchsetzt.
Kursdetails ansehenab 940,00 € zzgl. 19 % MwSt.
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Kursdetails
Das lernst Du
- KI im Betrieb verstehen, ohne Technik-Overload
- Rechte des Betriebsrats bei KI-Projekten
- Datenschutz, Transparenz und Nachvollziehbarkeit
- Risiken erkennen: Bias, Fehler, Druck, De-Skilling
- Praktische Werkzeuge für Verhandlungen und Vereinbarungen
- Was gilt als KI, was als Automatisierung
Überblick
Kursinhalte
- KI im Betrieb verstehen, ohne Technik-Overload
- Was gilt als KI, was als Automatisierung
- Typische Einsatzfelder: Recruiting, Schichtplanung, Service, Produktion
- Warum Trainingsdaten, Modelle und Prompts arbeitsrechtlich relevant werden
- Rechte des Betriebsrats bei KI-Projekten
- Informations- und Beratungsansprüche im Projektverlauf
- Mitbestimmung bei Leistungs- und Verhaltenskontrolle
- Einführung neuer Systeme: von Pilot bis Rollout
- Datenschutz, Transparenz und Nachvollziehbarkeit
- DSGVO-Grundlagen für KI-Anwendungen im Betrieb
- Welche Dokumente Du einfordern solltest
- Umgang mit Black-Box-Entscheidungen und Erklärbarkeit
- Risiken erkennen: Bias, Fehler, Druck, De-Skilling
- Diskriminierung in Auswahl- und Bewertungsverfahren
- Fehlalarme, Halluzinationen und Qualitätsrisiken
- Arbeitsverdichtung und neue Kontrollmöglichkeiten
- Praktische Werkzeuge für Verhandlungen und Vereinbarungen
- Checkliste für KI-Einführungen und Pilotprojekte
- Schutzmaßnahmen: Zweckbindung, Logging, Zugriff, Löschkonzepte
- Bausteine für Betriebsvereinbarungen zu KI
Zielgruppe & Voraussetzungen
Für wen der Kurs geeignet ist
- Betriebsräte und Gesamtbetriebsräte
- Mitglieder im Wirtschaftsausschuss
- SBV und Interessenvertretungen mit Digitalthemen
- Für alle, die KI-Einführungen im Betrieb bewerten und verhandeln wollen
Deine Vorteile
Garantierte TermineMarkierte Termine finden statt und bieten 10 % Preisvorteil.
Kleine GruppenMaximal 8 Teilnehmende für intensiven Austausch und nachhaltigen Lernerfolg.
Praxiserfahrene Trainer:innenBerufsrelevante Fachexpertise aus langjähriger Praxiserfahrung.
Keine HybridschulungenBewusst live online oder in Präsenz – für eine klare, fokussierte Lernumgebung.
FAQ
Was lerne ich in der Schulung „KI für Betriebsräte: Rechte, Risiken und Mitbestimmung“?
Mitbestimmung bei KI, Algorithmus-Management und Leistungsdaten: Was Du verlangen darfst und wie Du es durchsetzt. Zu den Schwerpunkten gehören KI im Betrieb verstehen, ohne Technik-Overload, Rechte des Betriebsrats bei KI-Projekten, Datenschutz, Transparenz und Nachvollziehbarkeit, Risiken erkennen: Bias, Fehler, Druck, De-Skilling und Praktische Werkzeuge für Verhandlungen und Vereinbarungen.
Für wen ist die Schulung geeignet?
Die Schulung richtet sich an Betriebsräte und Gesamtbetriebsräte, Mitglieder im Wirtschaftsausschuss und SBV und Interessenvertretungen mit Digitalthemen sowie alle, die KI-Einführungen im Betrieb bewerten und verhandeln wollen.
Welche Vorkenntnisse brauche ich für die Schulung?
Grundkenntnisse der Betriebsratsarbeit sind hilfreich. Keine technischen Vorkenntnisse zu KI erforderlich.
Welche Themen und Schwerpunkte werden behandelt?
Zu den Schwerpunkten gehören KI im Betrieb verstehen, ohne Technik-Overload, Rechte des Betriebsrats bei KI-Projekten, Datenschutz, Transparenz und Nachvollziehbarkeit, Risiken erkennen: Bias, Fehler, Druck, De-Skilling und Praktische Werkzeuge für Verhandlungen und Vereinbarungen.
Wie praxisnah ist die Schulung?
Die Inhalte werden bis zu konkreten Arbeitsschritten zu Datenschutz, Transparenz und Nachvollziehbarkeit, Risiken erkennen: Bias, Fehler, Druck, De-Skilling und Praktische Werkzeuge für Verhandlungen und Vereinbarungen geführt. Dadurch lässt sich das Gelernte gezielt auf eigene Aufgaben übertragen.
Was kann ich nach dem Seminar in der Praxis umsetzen?
Zu den angestrebten Ergebnissen gehören: Wenn KI in Prozesse eingebaut wird, ändern sich Entscheidungen, Verantwortlichkeiten und oft auch die Messung von Leistung; Genau hier setzt dieses Seminar an: Du lernst, KI-Anwendungen im Betrieb strukturiert zu prüfen und die Mitbestimmung so zu gestalten,; Wir starten mit einem verständlichen Überblick über KI, Automatisierung und algorithmische Systeme; Anhand typischer Beispiele wie Bewerbermanagement, Schicht- und Tourenplanung, Kundenservice oder Qualitätsprüfung erkennst Du schnell,; Danach geht es in die arbeits- und datenschutznahe Praxis.
Wird im Seminar auch „Datenschutz, Transparenz und Nachvollziehbarkeit“ behandelt?
Ja. „Datenschutz, Transparenz und Nachvollziehbarkeit“ ist ein eigener Bestandteil der Schulung. Dazu gehören DSGVO-Grundlagen für KI-Anwendungen im Betrieb, Welche Dokumente Du einfordern solltest und Umgang mit Black-Box-Entscheidungen und Erklärbarkeit.
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- Rechnung erst nach Kursende
- Zertifikat und Unterlagen inklusive
- Umbuchung möglich
